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『連合アクション特設サイト』連合兵庫構成組織メッセージ写真(4/3更新)

連合アクションとは?

連合は、全体の賃上げ5%以上、中小組合は6%以上、有期・短時間・契約等労働者は7%目安を目標に、「持続的な賃上げ」「格差是正」「適切な価格転嫁・適正取引」に向けた社会的な機運醸成をはかるため、構成組織・地方連合会・連合本部が一体となっ て様々な取り組みを展開しています。とりわけ中小組合における格差是正に向けた支援を強化するとともに、社会に開かれた春闘として共感と参加を広げ、組合づくり、働く仲間全体の生活向上に向けて連合アクションを展開しています。

2026春季生活闘争に向けたメッセージ・写真が、連合兵庫構成組織より寄せられています。ともに頑張ろう!(順不同)

YouTube動画(6分30秒)はこちらを👉クリック

ゴム連合

ゴム連合兵庫県協議会に集う加盟単組は、一丸となって「くらしの質を向上」させるため、仲間とともに「持続的な賃上げ」をめざして取り組みます。  

 

 

自動車総連

大切なのは現場の声!一人ひとりの想いを力に変え、行動で示し、全力で挑んでいこう!

 

 

交通労連

交通労連は「持続的な人への投資」、「産業間の格差是正」、「労務費を含むコストの価格転嫁」を目指します。      

 

 

私鉄総連

「継続した賃上げで 未来を築く26春闘」~組織力強化・交通政策要求実現~をめざして、職場組合員一人ひとりの力を結集し、「私鉄春闘」を闘い抜こう!     

 

 

自治労

自治労は2026春闘で「賃金運用改善」「人員確保」「労務費の適切な価格転嫁」をめざしています。ともに頑張りましょう!       

 

 

 

情報労連

持続的な賃上げの定着で暮らしを守り、連帯の力で、すべての働く仲間の未来を切り拓こう!      

 

 

電力総連

組合員が安心・安定した生活を守るため、要求内容通りの解決が図れるよう最後まで頑張ろう!!   

 

 

西部地協

こだわろう!くらしの向上 ひろげよう!仲間の輪

 

 

基幹労連

笑顔あふれる成果の獲得!

 

 

 

JAM

JAM山陽兵庫県連絡会は、全ての組合員が生活向上を実感でき、格差拡大に歯止めをかける賃上げに粘り強く取り組む    

 

 

全水道

全水道神戸市水道労働組合は、2026春闘において、大手・中小民間労組と共闘し「物価上昇分を超える賃上げ」「地域公共サービスに従事するすべての労働者の処遇改善」「水道事業の基盤強化」に向けて全力で取り組んでいきます。 

 

 

UAゼンセン

UAゼンセンに集う加盟組合は、日本経済の持続的成長に向けて、1%程度の実質賃金の上昇を定着させることそして最低賃金を持続的に引き上げ働く者全ての賃金底上げをはかることをめざして粘り強く頑張ろう!

 

 

兵教協

くらしを守り、安心して働きつづけられる職場をめざして
~ひろげよう!仲間の輪、つなげよう!未来へ~

 

 

電機連合

電機連合は積極的な「人への投資」を持続し、継続的に実質賃金を向上させ、経済の好循環を確かなものとします。

 

 

連合兵庫ユニオン

組合員の生活維持向上を目指し物価上昇分以上を賃上げノルムといたします。

 

 

フード連合

誰も取り残されない2026春闘へ互いの力を寄せ合い、結集して春闘を勝ち取ろう。

 

 

労済労連

労済労連2026春闘では「人への投資」の流れを継続する観点を念頭に、総合的な労働諸条件の改善をめざして頑張ろう!

 

 

JP労組

こだわろう!くらしの向上 ひろげよう!仲間の輪